Doğru kariyer ilerleme stratejisine sahip olmak kariyer hedeflerinize ulaşmanıza yardımcı olabilir. İşte kariyerinizi etkili bir şekilde ilerletmenin yolları .

Kariyer hedeflerinize doğru yavaş ilerlediğinizi hissettiğiniz oluyor mu? Hiç yerinizde sayıyormuş gibi hissettiğiniz, gerçek anlamda hiçbir ilerleme kaydedemediğiniz oldu mu? Eğer öyleyse, yalnız değilsiniz. Aslında kariyer odaklı insanların çoğu bu duyguları bir noktada deneyimliyor.
Bu yazımızda kariyer ilerlemesinin ne anlama geldiğini inceleyelim ve neden hayatınızda buna öncelik vermeniz gerektiğini açıklayalım.
Kariyer ilerlemesi nedir?
Kariyer ilerlemesi, her başarılı mesleki yolculuğun hayati bir bileşenidir. Peki kariyerde ilerlemek ne anlama geliyor? En basit haliyle, bu terim becerilerinizi ve deneyimlerinizi kullanarak kariyer hedeflerinize ulaşma, kariyerinizi ileriye taşıma sürecini tanımlar. Elbette bu tür bir ilerleme, mevcut şirkette daha yüksek düzeyde sorumluluk ve tazminat sağlayan bir terfi şeklinde de olabilir. Ancak ilerleme şunları da içerebilir:
- Daha prestijli bir şirkette pozisyon kazanmak için gereken becerileri ve deneyimi geliştirin
- Sektörünüzde uzman statüsü kazanın
- Kendi şirketinizi kurmak için gereken becerileri edinin
Örneğin, kariyer ilerlemesi giriş seviyesindeki bir pozisyondan daha düşük seviyeli bir yönetici rolüne geçmek kadar basit olabilir. Daha ileri seviyedeki terfiler yönetici pozisyonuna ve en sonunda da departman başkanlığı pozisyonuna terfiyi içerebilir. Hatta başka bir şirkette işe geçiş şeklinde bile olabilir.
Kariyerde ilerleme neden önemlidir?
Çalışma hayatınızda ulaşmak istediğiniz geniş kapsamlı hedefleriniz varsa (ki olmalı), bu hedeflere doğru istikrarlı bir şekilde ilerlemek için bir kariyer ilerleme stratejisine ihtiyacınız olacak. Aksi takdirde bu hedeflere ulaşma yeteneğiniz tamamen şansa kalacaktır. Ancak neden kariyer ilerlemesine ihtiyacınız olduğunu merak ediyor olabilirsiniz. Görünen o ki, istikrarlı bir kariyer ilerlemesi peşinde koşanların yararlanabileceği bazı net faydalar var:
- Gelişmiş iş memnuniyeti
- İstikrarlı finansal büyüme
- Yeni zorlukları deneyimleme fırsatı
- Gelecekte kariyerinizi koruma yeteneği
- Daha fazla öz güven ve öz değer duygusu
- Hayatınızın kontrolünü daha fazla elinize alın

Kariyerinizde kolayca ilerlemenize yardımcı olacak adımlar
Hayatta peşinden gidilmeye değer her şey gibi, etkili kariyer ilerlemesi de çoğu zaman iyi tasarlanmış bir stratejik plan gerektirir. Elbette, her zaman doğru zamanda doğru yerde olma ve hiç düşünmediğiniz bir terfi alma ihtimaliniz vardır, ancak bu pek olası değildir. Bunun yerine, belirli hedefleri aktif olarak takip ederek kariyer gelişimine daha stratejik bir yaklaşım benimsemeniz gerekir. Aşağıdaki beş adımlı yaklaşım size yardımcı olabilir:
Kariyer hedeflerinizi belirleyin
Herhangi bir şey yapmadan önce oturun ve hedeflerinizi değerlendirin. Başarının ne anlama geldiğini anlamanız, bu başarıyı hayatınızda gerçeğe dönüştürmek için takip edeceğiniz kısa ve uzun vadeli hedefler belirlemeniz gerekir. Sizi ne motive ediyor? Kendinizi beş, on veya yirmi yıl sonra nerede görüyorsunuz? Hayalinizdeki meslek nedir?
Bu soruları cevapladıktan sonra kariyerinizde ilerlemek için net ve ulaşılabilir hedefler belirlemeniz gerekir. Terfi etmek ister misin? Daha sonra, hangi beceri ve deneyimlerin sizi bu rol için yeterli kıldığını belirleyin, bu yeterlilikleri elde etmek için atmanız gereken adımları belirleyin ve bunu gerçekleştirmek için bir eylem planı oluşturun.
Bu hedefleri oluştururken AKILLI stratejisini kullanmayı deneyin. SMART, Specific (Belirli), Measurable (Ölçülebilir), Attainable (Ulaşılabilir), Relevant (İlgili), Timed (Zamanlı) kelimelerinin baş harflerinden oluşur.
İhtiyaçlarınızı iletin
Elbette, hedef ve plan oluşturma süreci tek başına kariyer ilerleme fırsatlarının karşınıza çıkmasını garantilemeye yetmeyecektir. Özellikle iş yerinde ihtiyaçlarınızı ve isteklerinizi başkalarına da iletmeniz gerekir. Kariyerinizin nereye gitmesini istediğinize karar verdikten sonra, bu hedefleri patronunuz, insan kaynakları ve size yardımcı olabilecek diğer kişilerle görüşmeniz önemlidir. Özellikle şirket içinde terfi yoluyla yükselmeyi düşünüyorsanız bu durum daha da önem kazanmaktadır.
Hedeflerinizi potansiyel "kapı bekçilerine" ileterek, daha fazla sorumluluk ve meydan okuma isteğinizi bilmelerini sağlayabilirsiniz. Kariyer gelişiminiz için mentorlar veya sponsorlar bile bulabilirsiniz. Başka bir şey değilse bile, hedeflerinizi iletmek, herhangi bir şirkette terfi için değerlendirilmeniz için gereken avantajı kendinize sağlamanın harika bir yolu olabilir.
Fırsatları aktif olarak arayın
Kariyerinizde ilerlemenizi sağlayacak fırsatları arama alışkanlığını da geliştirmelisiniz. Elbette fırsatların size gelmesini bekleyebilirsiniz, ancak hedeflerinize ulaşmada pasif bir yaklaşım sergilemeniz, istediğiniz sonuçları elde etmenizi sağlamayacaktır. Hem şirketiniz içinde hem de sektörünüzdeki diğer alanlarda ilerleme fırsatlarını proaktif bir şekilde takip etmek daha akıllıca bir seçim olacaktır.
Planınız doğrultusunda çalışırken ve ilerlemek için gereken becerileri geliştirirken, iş ilanlarını düzenli olarak kontrol etme alışkanlığı edinmelisiniz. Elbette buna şu anki şirketinizdeki açık pozisyonlar dahildir, ancak aynı zamanda diğer şirketlerdeki fırsatlar da dahildir. Özellikle terfi için ek deneyim sağlayabilecekse, şirketiniz içinde yanlara doğru hareket etmenin potansiyel faydalarını bile göz önünde bulundurmak isteyebilirsiniz.
İlişkiler kurmak
Çok az insan dışarıdan yardım almadan kariyer hedeflerine ulaşır. Aslında geniş bir iletişim ağına sahip olmak kariyerinizde ilerlemek için atabileceğiniz en önemli adımlardan biri olabilir. Ağınız, şirketinizdeki profesyonelleri, çeşitli sektör gruplarından profesyonelleri ve çevrimiçi olarak bağlantı kurabileceğiniz benzer düşünen profesyonelleri içermelidir. Ve sadece o insanlarla iletişime geçmeyin. Herkesin genel kariyer gelişimine fayda sağlayabilecek ilişkiler geliştirmeye odaklanın.
Şirket etkinliklerine katılın ve kendinizi başkalarına tanıtın. Mesleki grupları, ticaret örgütlerini ve çevrimiçi grupları aktif olarak arayın ve bunlara katılın. Potansiyel akıl hocalarıyla bağlantı kurmak, deneyimlerinizi ve fikirlerinizi paylaşmak ve kariyer ve sektör trendleri hakkındaki tartışmalara katılmak için LinkedIn gibi sosyal medyayı kullanın .
Öğrenmeyi asla bırakmayın
Kariyerinizde istikrarlı bir şekilde ilerlemek istiyorsanız, yaşam boyu öğrenmeye de önem vermelisiniz. Sürekli eğitim, yeni beceriler öğrenmek, mevcut yetenekleri geliştirmek ve sektörünüzdeki yeni değişiklikler ve trendler hakkında bilgi sahibi olmak gibi birçok şekilde olabilir. Kariyer hedeflerinize ulaşmak için bilmeniz gereken her şeyi bildiğinize inanmaya başladığınız bir noktaya gelirseniz, bir kez daha düşünün. Yaşamınız ve kariyeriniz boyunca öğrenmeye devam etme yeteneğiniz başarınızı belirleyecektir.

Öğrenmeye devam ederken, yöneticinizin ölçeklenebilirliğinizin farkında olduğundan emin olmak için adımlar atmalısınız. Daha fazla sorumluluk isteyin ve bu yeni becerilerinizi kullanmanızı sağlayacak görev ve projelerde gönüllü olun. Sürekli eğitim çabalarınızı sonuna kadar zorlamanız için ihtiyaç duyduğunuz deneyimi, başarıları ve işyeri becerilerindeki gelişmeleri size sağlayabilir.